هدفت الدراسة التعرف إلى مستوى الكفاءة الذاتية وعلاقتها بالضغوط النفسية التي يعانيها أفراد المؤسسة الأمنية الفلسطينية، إضافة إلى تحديد الفروق في مستوى درجة الكفاءة الذاتية والضغوط النفسية، تبعا لمتغيرات المستوى الدراسي، والرتبة العسكرية، والجهاز، ولتحقيق ذلك، أجريت الدراسة على عينة قوامها (288) ضابطا من جهازي الأمن الوطني، والشرطة الفلسطينية، حيث طبقت عليهما استبانه قیاس مجال الكفاءة الذاتية، ومجال الضغوط النفسية أظهرت نتائج الدراسة أن مستوى الكفاءة الذاتية لدى أفراد عينة الدراسة كانت بدرجة منخفضة وان مستوى الضغوط النفسية لدى أفراد عينة الدراسة كانت بدرجة مرتفعة، إضافة إلى عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية، في مجال المستوى الدراسي، تبعا لمتغير المستوى الدراسي، ووجود فروق ذات دلالة إحصائية في مجال الضغوط النفسية تبعا لمتغير المستوى الدراسي ولصالح البكالوريوس والماجستير، وأظهرت نتائج الدراسة أيضا وجود فروق ذات دلالة إحصائية في مجال الكفاءة الذاتية ومجال الضغوط النفسية تبعا لمتغير الرتبة العسكرية، ولصالح رتبة رائد إلى عقيد، ورتبة عميد فأعلى، كما أظهرت النتائج عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في مجال الكفاءة الذاتية تبعا لمتغير الجهاز، ووجود فروق ذات دلالة إحصائية في مجال الضغوط النفسية تبعا لمتغير الجهاز، ولصالح جهاز الأمن الوطني. كما أظهرت النتائج.
المراجعات
لا توجد مراجعات بعد.